財政部副部長、中國CFO年度人物評選委員會主任李勇在“第三屆中國CFO高峰論壇暨2006中國CFO年度人物頒獎典禮”上的致辭。

　　在這煥發勃勃生機的日子里，很高興參加由新理財雜志社主辦的“第三屆中國CFO高峰論壇暨2006中國CFO年度人物頒獎典禮”。鑒于這是“中國CFO年度人物”評選系列活動的第三屆，為了簡潔高效，所以我只講三個問題，每個問題都是三個字。

　　第一個問題是昨與今，就是昨天與今天。

　　新理財雜志社主辦的“中國CFO年度人物”評選系列活動已經走過了三年。第一屆的主題是“在誠信中走向職業化”，第二屆的主題是“直面國際化的挑戰”，而這一屆的主題是“財務提升公司價值”。活動主題不斷地更迭變換，反映了中國CFO起步、發展與超越的進程，這其中的邏輯和含義值得我們深思。

　　我們還清晰地記得國務院前總理朱熔基先生曾經勉勵過我們“誠信為本”，古語有“本利而道生”，于是，誠信成為CFO職業生涯的起點，也是進行各項決策、考量各種問題的出發點；有了起點，還要有發展，于是，我們需要借鑒國外的先進經驗，同時也要適應國際化的經營環境，中國的CFO要接受國際化的挑戰；然而，西方的理論和實踐畢竟是外來之物，必須要有一個去粗取精、去偽存真、消化吸收、為我所用的過程，也就是說，要真正形成中國的本土智慧，真正提升公司的價值，服務于我們的經濟發展，貢獻于我們立足的華夏大地。

　　第二個問題是名與實。

　　這是對國際化與中國實踐相結合的更深入探討。

　　當人們將目光投向西方國家時，往往會存在一些誤區，沉迷于諸如CFO、財務總監等“鮮亮”稱謂和各種時髦的理論。其實，職務稱謂也好，理論新名詞也罷，最重要的是探尋并掌握其實質內容。比如，在中國一些大型國有企業中，其總會計師已經具備了西方首席財務官的職能，甚至于已經實現了超越；再如，這些企業長期積累了非常多、非常好的管理方法，有些較早前就被西方大公司取經并且被廣泛應用。

　　可喜的是，《新理財》雜志在推動借鑒西方先進經驗的同時，更注重發掘我們自己實用可行的最佳實踐，這不僅體現在其雜志的內容方面，也在“中國CFO年度人物”評選以及今天的論壇上得到充分展示。中國企業界的領軍人士齊聚一堂，與管理層、理論界等共同探討中國財務管理的最佳理論與實踐，在全球經濟一體化日益發展的今天，更凸顯其重大而深遠的意義。

　　第三個問題是沉與浮。

　　經濟轉軌時期，浮躁之風不可避免，比如在企業管理乃至財務領域，圖虛名而無實績、急功而近利，甚至弄虛作假，扭曲了行業名聲，影響了社會發展。財務是個專業性非常強的領域，浮躁之風危害甚大。于是，CFO評選方面的公正、公開以及全面評審、專業考查便更顯重要。

　　《新理財》雜志的評選活動以廣具代表性、由學術界與實物界專家共同組成的評選委員會為依托，通過對參選CFO的現場專業訪談，以及對其所供職公司的全方位考查，充分體現了公開、公正的原則，尤其強調了專業性與實用高效的本土智慧。所以今天的獲獎者將是名副其實的我國CFO的精英。

　　在此，我對今天獲獎的CFO們表示衷心的祝賀。中國的CFO肩負著企業振興和發展的使命，而企業是構筑我國社會主義市場經濟的重要微觀主體；你們不僅要在短時期內趕超西方近百年的財務管理實踐，更要緊密結合中國的具體國情，發展具有中國特色的財務管理經驗。希望你們再接再勵，在新的一年里做出更大的成績，在今后的事業中創造出輝煌的成果。

　　預祝本次論壇圓滿成功，祝《新理財》雜志越辦越好，能夠進一步地推動中國財務智慧的發展和宏揚光大！