問：企業員工外出參加培訓的差旅費應列在“管理費用——差旅費”科目，還是走“教育經費”科目？
答：貴公司所述差旅費支出，如果屬于因培訓而發生的可以在“職工教育經費”中列支。文件依據如下：
根據《關于企業職工教育經費提取與使用管理的意見》（財建[2006]317號）：
“（五）企業職工教育培訓經費列支范圍包括：1．上崗和轉崗培訓；2．各類崗位適應性培訓；3．崗位培訓、職業技術等級培訓、高技能人才培訓；4．專業技術人員繼續教育；5．特種作業人員培訓；6．企業組織的職工外送培訓的經費支出；7．職工參加的職業技能鑒定、職業資格認證等經費支出；8．購置教學設備與設施；9．職工崗位自學成才獎勵費用；10．職工教育培訓管理費用；11．有關職工教育的其他開支。
（六）經單位批準或按國家和省、市規定必須到本單位之外接受培訓的職工，與培訓有關的費用由職工所在單位按規定承擔。 ”
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