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工資做賬會計分錄里面應付職工薪酬的數字寫實發還是應發
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你好 計提 是應發工資??
2022 09/26 11:00
84784979 
2022 09/26 11:07
做成本分析按實發數是嗎，里面包含了員工自己繳納的社保和公積金是嗎
玲老師 
2022 09/26 11:15
你好是應發的? ?里面包含了員工自己繳納的社保和公積金是對?
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您好老師，計提工資分錄這樣做合理嗎？
借：管理費用—工資
貸：應付工資—應付職工薪酬
應付工資—社保（個人承擔部分）
次月發工資時
借：應付工資—應付職工薪酬
貸，現金/銀行存款
770 -
老師：請問我單位發退休人員統籌待遇工資，計提借：管理費用、貸：應付職工薪酬；發放時借：應付職工薪酬、貸：零余額；后因一人工資卡問題退回了，退回后怎么做賬？
1438
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這樣的分錄對嘛？
計提工資時：
借：費用，
貸：應付職工薪酬-工資
應付職工薪酬-社保
發放工資時：
借：應付職工薪酬-工資
貸： 住房公積金
借：住房公積金
應付職工薪酬-工資
貸：基本支出
其他應付款
支付社保：
借：應付職工薪酬-社保
其他應付款
貸：零余額
837
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老師，發工資的時候，借，管理費用 貸，應付職工薪酬。在應付職工薪酬這一欄里面，需要吧員工的名字作為二級分錄寫進去嗎？
7787
-
請問事業單位，工資一直記：計提：借：事業支出（工資應發額 ）貸：應付職工薪酬。發放：借：應付職工薪酬，貸：零余額（工資實發額）和工資扣減項（包括稅、社保等）。應發工資中即包含了社保，事業支出只反應零余額賬戶的使用情況，但今天發現有一項社保由基本戶支出的，這使零余額和事業支出額對不上了，請問該如何調整？
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查看更多- 請問一下老師，這個題答案選B？對外不應該承擔連帶責任嗎？還是怎么理解呢？ 昨天
- E為什么錯了 昨天
- 26．甲公司為增值稅一般納稅人，增值稅稅率為13%。商品銷售價格不含增值稅，在確認銷售收入時逐筆結轉銷售成本。假定不考慮其他相關稅費。20x8年6月份甲公司發生如下業務： (1)6月2日，向乙公司銷售 A 商品1600件，標價總額為800萬元（不含增值稅），商品實際成本為480萬元。為了促銷，甲公司給予乙公司15％的商業折扣并開具了增值稅專用發票。甲公司已發出商品，并向銀行辦理了托收手續。 (2)6月10日，因部分 A 商品的規格與合同不符，乙公司退回 A 商品800件。當日，甲公司按規定向乙公司開具增值稅專用發票（紅字），銷售退回允許扣減當期增值稅銷項稅額，退回商品已驗收入庫。 (3)6月15日，甲公司將部分退回的 A 商品作為福利發放給本公司職工，其中生產工人500件，行政管理人員40件，專設銷售機構人員60件，該商品每件市場價格為0.4萬元（與計稅價格一致），實際成本0. 昨天
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