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老師,如果公司要辭退滿60歲員工,但員工本身不在公司里交社保的,并不是公司不幫他們交社保,像這樣情況,辭退的話得支付賠償金嗎

84784955| 提問時間:2020 04/22 15:48
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文文老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師,稅務師
辭退是要給予賠償金的,與是否交社保無關
2020 04/22 15:50
84784955
2020 04/22 15:54
但已經超過60歲了,也要支付賠償金嗎,例如56歲來公司上班,但現在62歲了,那要支付多少錢賠償金?那如果繼續留下來上班,跟他簽訂協議,要協商好如果之后有什么人身意外或事故,跟公司無關,這樣協議有法律效力嗎?
文文老師
2020 04/22 15:57
賠償金的計算與支付,勞動法有相關規定,我不熟悉。 如果是因公意外,公司仍然要承擔責任,這樣的協議無效
84784955
2020 04/22 16:10
那如果跟準備辭職的員工,跟他所簽訂勞動合同已經到期了,辭退時也要支付賠償金嗎?
文文老師
2020 04/22 16:13
按勞動合同法,是的,也要支付賠償金,但實際中一般沒有支付
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