本文對財政會計學會如何為自己定好位，實現真正意義上的為經濟發展服務、為廣大會計人員服務的目標，以無錫市財政會計學會的做法為例進行了說明。

　　近幾年來，無錫市惠山區的經濟得到了快速發展。“經濟越發展，會計越重要”。惠山區財政會計學會求實創新，在履行黨和政府聯系廣大財會工作者的橋梁和紐帶的職責、建設財會工作者之家、積極開展學會活動、注重發揮財政會計學會的作用方面進行了一些有益的探索。

　　一、建立網絡，完善會計人員的管理體系

　　撤市建區后，無錫市惠山區于2002年9月召開區級財會人員代表大會，成立了惠山區財政會計學會，選舉產生了學會理事、常務理事、正副會長及秘書長。惠山區財政會計學會僅有專職人員三名，負責全區九千余名會員的管理工作。由于會員絕大多數在鄉鎮、企事業單位工作，分布面廣，人員多，難以集中開展學會工作和組織會員活動。為了改進工作，完善學會管理體系，在區財政局、民政局等部門的關心、支持下，惠山區財政會計學會著手建立了基層分會。2004年上半年，在試點的基礎上，全區六個鄉鎮及惠山區經貿局、交通局等八個基層分會全面成立，民主選舉產生了分會理事99名，正副會長39名。基層分會成立后，各分會都明確一名副會長、秘書長負責分會日常工作，并根據行政區域、行業全面建立了175個學會小組，明確了正、副組長，把學會工作管理體系真正落實到鎮、村、社區和企事業單位，充分發揮分會、學組聯系廣大財會人員的作用。

　　二、加強活動，提高財會人員的綜合素質

　　惠山區財政會計學會充分利用和發揮學會在團結各部門、各單位廣大財政會計工作者、發揮他們的聰明才智、指導和引導會計實務等方面的作用，把加強會計管理寓于組織會計人員活動之中。惠山區財政會計學會成立三年多來，緊密圍繞黨和政府的中心工作；緊密聯系財會工作；緊密圍繞財會工作者，開展了健康有益的活動。

　　（一）圍繞發展經濟開展活動

　　惠山區財政會計學會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以經濟建設為中心，以發展為主題，為加快經濟和社會事業發展，聯系本地實際，結合本職工作，開展調查研究，積極獻計獻策，在廣大財會人員中廣泛開展“出好主意，提好建議”活動；認真開展財務分析和財務公開活動，為經濟發展提供良好的服務，為各級領導正確決策當好參謀；區財政會計學會對“出好主意，提好建議”活動成績顯著的單位和個人給予通報表彰和獎勵。惠山區財政會計學會連續三年被惠山區科學技術協會評為科協工作先進集體，2004、2005年度被評為“五星級”學會。

　　（二）圍繞熱愛會計工作開展活動

　　為促進財會科學的普及和推廣，促進財會人才的成長和提高，為提高財會工作者的理論水平和學術水平，惠山區財政會計學會認真動員和組織廣大財會工作者立足財會工作崗位，積極開展學術探討、工作交流；結合本地區、本系統、本單位實際，選擇相關方面開展理論探討，撰寫理論研討文章和學術論文。在2003年度和2005年度，惠山區財政會計學會和各分會分別舉辦了一次學術研討會，收到研討文章和學術論文292篇。經評委會評審，評出優秀論文66篇，《無錫財稅》雜志為此出了兩期惠山區財會論文專輯。會員探討文章多，內容廣泛，從一個側面反映了惠山區財會事業的繁榮與進步，反映了惠山區廣大財務工作者對財政、會計事業的積極開拓與奮進。

　　為進一步提高財會人員的綜合素質，調動廣大財會人員爭先創優的積極性，惠山區財政會計學會在全區財會人員中深入開展以“誠實守信、職業道德好，精通業務、專業技術好，求實創新、內部管理好，遵紀守法、廉潔自律好，社會公德、自覺遵守好”為內容的“五好”競賽活動。通過“五好”競賽活動，不斷提高全區財會人員的職業道德水平、專業技術水平和工作能力水平，在財會隊伍中涌現出一大批優秀人才，2004年12月惠山區財政會計學會對評出的100名“五好”會計、10名優秀財務科長和10名優秀財政工作者給予了通報表彰和獎勵。

　　（三）圍繞為財會人員服務開展活動

　　惠山區財政會計學會把履行黨和政府聯系廣大財會工作者的橋梁和紐帶的職責、建設財會工作者之家放在學會活動的重要位置，逐步加強分會、學組活動。2005年，在全區8個分會和175個學組工作中組織開展以“組織建設加強、學組活動開展好，繼續教育深入、會員素質提高好，愛崗敬業顯著、服務經濟成效好，誠實守信廉潔、財會人員信譽好，維護合法權益、會員之家建設好”為內容的爭創“五好”競賽活動，并提出了爭創“五好”分會、“五好”學組百分考核內容。各分會和學組以爭創“五好”為目標，深入開展“愛單位、愛崗位、愛學會”為內容的“三愛”活動，在財會工作中開展調查研究、學術交流、財政會計知識普及活動，在財會人員繼續教育等工作領域里開拓進取，不斷提高水平和質量。近年來，隨著市場經濟的快速發展，民營企業在惠山區如雨后春筍般迅猛發展起來，成為經濟發展的主要支柱。區財政局會計科會同財政會計學會把為民營企業服務作為一項重要工作來做。

　　為提高民營企業財會人員的業務素質和職業道德水準，舉辦了“百家民營骨干企業會計人員業務培訓班”，在全區開展“民營企業會計檔案達標”活動，分類召開民營企業會計工作經驗交流會，有針對性地研討會計制度、會計準則、企業內部控制實務、企業會計基礎工作及稅收籌劃等，促進全區民營企業依法建賬，規范企業財務管理；為適應市場經濟發展的要求，推進全區會計人員繼續教育工作，惠山區財政會計學會與局會計科一起，認真組織好每年全區會計人員的繼續教育工作、會計專業技術資格考試、會計從業資格考試和會計電算化考試的學習培訓工作。

　　為規范會計培訓秩序，進一步提高會計人員的考試合格率和后續教育質量，惠山區財政會計學會認真挑選會計培訓師資人員，建立起一支思想素質高、職業道德好、業務能力強的會計培訓師資隊伍，并加強了對培訓點的檢查考核。2005年，惠山區財政會計學會對會計人員繼續教育培訓先進集體和77位自學成才的先進個人給予了表彰和獎勵，有力地推動了全區會計人員繼續教育培訓點的建設，促進了會計人員業務技能的提高。