原標題：戴爾年會“股票期權”列費用 執行官怨聲載道

　　據海外最新消息，本周五的戴爾公司年度大會上戴爾公司股東大會艱難地通過了一項決議，要求公司管理層將股票期權（stock options）列入公司費用開支。

　　而戴爾公司管理層一直的做法卻于此決議相違背。在本周五舉行的戴爾公司年度大會上公司首席執行官們稱股東大會的要求很不實際，因為他們計劃最早也要明年才會開始將股票期權（stock options）列入公司費用開支。

　　該決議以50.4%的支持率危險地通過批準。在去年的戴爾公司年度大會上，同樣的股東決議也因為缺少關鍵幾票被無情地駁回了。

　　戴爾公司首席財政官JimSchneider稱，雖然將股票期權（stock options）列入公司費用開支的決議生效了，但在周五的股東大會后，公司的費用計劃時間表將不會改變，最早公司也要在明年第一季度才會實行該決議。

　　他重申了戴爾公司對股票期權（stock options）的態度與外界相反，但他說戴爾公司將遵守新聯邦會計條例對股票期權（stock options）的相關規定。Schneider稱，對于如果此條例從目前到本年末出現什么情況，公司對股票期權（stock options）的政策是否將會改變他也難以預料。

　　他說：“如果此新聯邦會計條例發生變化，我們將不得不重新考慮公司股票期權（stock options）政策。”

　　RoundRock公司總部位于美國德克薩斯洲，由于將股票期權（stockoptions）列入公司費用開支該公司本年度第一財季損失了大約23%的收益。本應達到9.34億美元或37美分/股的收益率卻只達到了7.21億美元/29美分/股的收益率。

　　對于本周五公司年度大會上提出的其他議題，如公司目前業務狀況、執行官團隊的第二財季領導問題及戴爾公司更長期計劃及目標與股東大會決議的關系，戴爾公司首席執行官團隊沒有做任何評論。

　　通常情況，戴爾公司在年度大會上將更新財季財政領導內容。但Schneider稱，本周五的年度大會上的稀少評論正反映了公司政策的改變。他說：“戴爾公司正在走出那種一成不變的會議報告怪圈。”

　　戴爾公司本次年度大會開得很低調，公司管理層只回答了少數幾個股東的問題。

　　一個年度性問題在本次大會上再次被提出—戴爾公司的股票紅利太少。首席執行官團隊重申了他們在本次大會上的觀點—股權回收是公司現金使用的“刀刃”。

　　Schneider說：“我認為公司會改變一下股票紅利政策的，但我們不認為目前是正確時間。”