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2014年注會考試《公司戰略與風險管理》每日一練：企業文化
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多選題
根據《企業內部控制應用指引第5號——企業文化》的規定，下列做法中正確的有（ ）。
A、甲公司董事李某以自身的優秀品格和腳踏實地的工作作風，帶動影響整個團隊，營造了積極向上的企業文化
B、乙公司要求應該打造以主業為核心的企業品牌，形成整體團隊的向心力，促進企業長遠發展
C、丙公司在并購后非常重視重組后的企業文化建設，平等對待被并購方的員工
D、丁公司要求制定企業文化規范，使其構成員工行為守則的重要組成部分
【正確答案】ABCD
【答案解析】本題考核《企業內部控制應用指引第5號——企業文化》。董事、監事、經理和其他高級管理人員應當在企業文化建設中發揮主導和垂范作用，以自身的優秀品格和腳踏實地的工作作風，帶動影響整個團隊，共同營造積極向上的企業文化環境。選項A的說法正確。企業應當采取切實有效的措施，積極培育具有自身特色的企業文化，引導和規范員工行為，打造以主業為核心的企業品牌，形成整體團隊的向心力，促進企業長遠發展。選項B的說法正確。企業應當重視并購重組后的企業文化建設，平等對待被并購方的員工，促進并購雙方的文化融合。選項C的說法正確。企業應當根據發展戰略和實際情況，總結優良傳統，挖掘文化底蘊，提煉核心價值，確定文化建設的目標和內容，形成企業文化規范，使其構成員工行為守則的重要組成部分。選項D的說法正確。
注冊會計師：每日一練《財務成本管理》（2014-08-07）
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正保會計網校
2014-08-07
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