問題已解決
老師,去年應付職工薪酬錯記,導致貸方還有300塊的余額,今年發現了可以直接調整嗎?還需要進行其他賬務處理嗎?



去年應付職工薪酬錯記,今年發現后可以進行調整。
一、賬務處理
若屬于少計費用導致貸方有余額:
借:以前年度損益調整 300
貸:應付職工薪酬 300
借:利潤分配 —— 未分配利潤 300
貸:以前年度損益調整 300
若屬于多計發放導致貸方有余額:
借:應付職工薪酬 300
貸:其他應付款 / 銀行存款等(視具體情況而定)
二、稅務影響
一般情況下,由于金額較小,調整上年應付職工薪酬對稅務的影響可能不大。但如果涉及企業所得稅的調整,需要關注是否需要在企業所得稅匯算清繳時進行相應的申報調整
2024 10/17 10:07

84784992 

2024 10/17 10:12
老師,請問這種怎么判斷是否需要進行企業所得稅調整呢?

樸老師 

2024 10/17 10:14
同學你好
比如說福利費和招待費超出比例的要調增

84784992 

2024 10/17 10:18
應付職工薪酬還有個獎金也是因為多計提費用,實際未發放那么多,差額有30000,這種涉及稅務調整嗎

84784992 

2024 10/17 10:18
如果稅務調整要怎么做

樸老師 

2024 10/17 10:21
同學你好
沖減多計提的就可以

84784992 

2024 10/17 11:32
就是按這個分錄做嗎
若屬于少計費用導致貸方有余額:
借:以前年度損益調整 300
貸:應付職工薪酬 300
借:利潤分配 —— 未分配利潤 300
貸:以前年度損益調整 300
還是:
借:應付職工薪酬
貸:管理費用/銷售費用?

樸老師 

2024 10/17 11:34
跨年的做上面的分錄哦
要用以前年度損益調整
