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老師，我們公司女員工懷孕了，他說懷孕前三個月要在家保胎，有醫院開出的資料，這個算請事假嗎，公司要給開工資嗎
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同學你好
如果真的是醫院開出的證明，可以按病假處理，公司需要支付工資的
2023 07/09 14:53
84785009 
2023 07/09 14:59
這個工資是全額支付嗎
曉詩老師 
2023 07/09 15:02
不是 ，病假你們不打折嗎 ？病假工資（也稱為病假工資）根據連續工作年齡確定：（一）連續工作時間不足兩年的，病假工資為工資的60％；（二）連續工作兩年不到四年的，病假工資為工資的70％；（三）連續工作四年但未滿六年的，病假工資為工資的80％；（四）連續工作六年但未滿八年的，病假工資為工資的90％；（5）對于已經工作八年或以上的人，病假工資為其工資的100％
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