對(duì)，就是**，只是**，不在公司領(lǐng)工資的，用其他應(yīng)收款嗎？

你好，**是違法的，這種查到的話企業(yè)有罰款，而且影響他個(gè)人退休。

最好給他申報(bào)個(gè)稅的，按照你單位職工來(lái)。

怎么申報(bào)，他每個(gè)月就只是支付公司社保單位和個(gè)人部分，工資怎么做，個(gè)稅怎么報(bào)？

分錄怎么做？

你好，個(gè)人負(fù)擔(dān)的那一部分多工資，申報(bào)個(gè)稅，然后專項(xiàng)扣除，填寫個(gè)人負(fù)擔(dān)的社保。 實(shí)發(fā)工資零。

借管理費(fèi)用工資/社保 貸應(yīng)付職工薪酬 借應(yīng)付職工薪酬工資 貸其他應(yīng)付款 借應(yīng)付職工薪酬社保 其他應(yīng)付款 貸銀行存款

意思是個(gè)人部分若是500，工資入賬500，扣除500工資部分，實(shí)際工資為0，就是0申報(bào)

但是單位部分呢，為什么用其他應(yīng)付款，這個(gè)入賬不是很明白，不是應(yīng)該入賬其他應(yīng)收款嗎？等對(duì)方打款進(jìn)來(lái)，來(lái)銷賬嗎？

好，對(duì)的，是的，這個(gè)不是零申報(bào)，工資填寫500，這個(gè)不屬于零申。

零申報(bào)是收入填寫零。

先發(fā)工資，繳納社保的用其他應(yīng)付款， 如果是相反的，用其他應(yīng)收款。

就是不明白，若是個(gè)人部分500，單位部分1000，分錄怎么入賬

借管理費(fèi)用工資500社保1000 貸應(yīng)付職工薪酬1500 借應(yīng)付職工薪酬工資500 貸其他應(yīng)付款500 借應(yīng)付職工薪酬社保1000 其他應(yīng)付款500 貸銀行存款

這個(gè)**的，社保都要計(jì)入公司管理費(fèi)嗎？這屬于虛增嗎？

照這個(gè)分錄做，**人打款怎么入賬，入公賬嗎？

你好，你收到錢借銀行存款，貸營(yíng)業(yè)外收入，沒(méi)有虛的。