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支付合理的工資薪金總額500萬元（其中殘疾人職工工資20萬元），還支付實際發生的職工教育經費60萬元。 允許稅前扣除的工資薪金數額為（）萬元 A440 B500 C520 D620
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你好，選擇C選項的
殘疾人可以加計100%扣除
2020 07/30 10:25
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3、假定A公司稅前會計利潤為1000元。所得稅稅率為25%。(1)A公司全年實現銷售收入10000萬元,發生廣告費支出2000萬元。稅法規定,該類支出不超過當年銷售收入15%的部分允許當期稅前扣除,超過部分允許向以后年度結轉稅前扣除。
(2)A公司全年實發工資、薪金為200萬元,職工福利費30萬元,工會經費6萬元,職工教育經費20萬元,稅法規定,企業發生的合理的工資、薪金支出準予據實扣除;企業發生的職工福利費支出,不超過工資、薪金總額14%的部分準予扣除;企業撥繳的工會經費,不超過工資、薪金總額2%的部分準予扣除;企業發生的職工教
育經費支出,不超過工資、薪金總額8%的部分準予扣除,超過部分準予結轉以后納稅年度扣除。
(3)經查,A公司當年營業外支出中有12萬元為稅收滯納金。
要求:根據上述資料計算應交所得稅和所得稅費用。
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甲公司所得稅稅率為25%，2019年，甲公司工資薪金總額為1000萬元，實際發生職工教育經費180萬元。2020年，甲公司工資薪金總額為1250萬元，發生職工教育經費60萬元。2019年和2020年該公司因職工教育經費而產生的遞延所得稅事項會計分錄怎么寫
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老師，圖中劃出的關于股權激勵行權時的差額計入工資薪金在稅前扣除，那么這個工資薪金可以作為三項經費限額扣除的計算依據嗎？
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個體工商戶向當地工會組織撥繳的工會經費、實際發生的職工福利費支出、職工教育經費支出分別在工資、薪金總額 企業向當地工會組織撥繳的工會經費、實際發生的職工福利費支出、職工教育經費支出分別在工資、薪金總額 比例分別是多少呢
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老師，請問殘疾人加計扣除的工資算不算到工資薪金總額中去呀
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