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法規庫

吉林省人民政府關于2008年就業和社會保障工作目標責任制考核評比情況的通報

吉政函[2009]56號

頒布時間:2009-04-03 10:45:37.000 發文單位:吉林省人民政府

各市(州)人民政府,長白山管委會,各縣(市)人民政府,省政府各廳委辦、各直屬機構:

  2008年,全省各地、各級社會保障部門全面落實黨中央、國務院和省委、省政府關于就業和社會保障工作的部署,切實加強對就業和社會保障工作的領導,認真組織落實2008年就業和社會保障工作目標責任制,通過采取各種有效措施,較好地完成了年初確定的就業和再就業、勞動關系、培訓鑒定、養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險和金保工程8個方面36項目標任務。各地、各部門在工作中不斷創新工作思路和工作模式,使全省就業和社會保障工作呈現出諸多亮點和特色,原省勞動保障廳、省人口計生委、省社保局在全省開展的農村獨女戶夫婦養老保險試點;長春市實現居民醫保“全覆蓋”;白山市開展的“小市場大服務‘三個轉移’促就業”等工作,均走在全國或全省的前列,具有很強的創新性和推廣性,對擴大就業和完善社會保障 體系,維護改革發展穩定大局,促進全省經濟社會發展起到了重要作用。

  根據《吉林省人民政府關于印發吉林省2008年就業和社會保障工作目標責任制實施辦法的通知》(吉政發〔2008〕5號)規定,省政府決定對2008年度就業和社會保障單項工作先進單位和創新單位予以通報表彰和獎勵。

  一、2008年度就業和社會保障單項工作先進單位

  (一)就業和再就業工作先進單位:長春市、吉林市、白城市、松原市、延邊州;

  (二)職業培訓鑒定工作先進單位:長春市、通化市、白城市;

  (三)勞動關系工作先進單位:長春市、遼源市、通化市、長白山管委會;

  (四)養老保險工作先進單位:長春市、吉林市、通化市、延邊州;

  (五)失業保險工作先進單位:遼源市、白山市、松原市;

  (六)醫療保險工作先進單位:長春市、吉林市、松原市、延邊州;

  (七)工傷生育保險工作先進單位:四平市、遼源市、白山市;

  (八)金保工程工作先進單位:吉林市、四平市、延邊州。

  二、2008年度就業和社會保障單項工作創新單位

  (一)構建勞動保障工作“陽光政務”。創新單位:省人大財經委、四平市;

  (二)農村獨女戶夫婦養老保險試點。創新單位:原省勞動保障廳、省人口計生委、省社保局;

  (三)生育保險“一方繳費、三方受益”模式。創新單位:省財政廳、原省勞動保障廳;

  (四)率先拓展大學畢業生技能培訓。創新單位:通化市;

  (五)創建居民醫保“三賬兩表一社區”經辦模式。創新單位:吉林市;

  (六)居民醫保“全覆蓋”。創新單位:長春市;

  (七)創新農村養老保險模式。創新單位:和龍市;

  (八)解決國企改革失業保險遺留問題。創新單位:松原市;

  (九)創建州級統籌異地就醫新機制。創新單位:延邊州;

  (十)“吉林妙手”助殘創業就業。創新單位:省殘聯;

  (十一)小市場大服務“三個轉移”促就業。創新單位:白山市;

  (十二)創業培訓與小額貸款聯動機制。創新單位:白城市。

  希望以上受到表彰的先進單位戒驕戒躁,再接再厲,取得更大成績。各地、各部門要堅持以科學發展觀為指導,全面落實黨中央、國務院和省委、省政府對人力資源和社會保障工作的部署,與時俱進,開拓創新,認真組織落實2009年人力資源和社會保障工作績效目標責任制,為推進全省經濟和社會發展,構建和諧吉林做出新的更大的貢獻。

責任編輯:小雨
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