為提高證券業評估機構首席評估師的專業勝任能力、管理能力和綜合素質，提升行業師資隊伍的整體水平，2011年4月18日至22日，中國資產評估協會在江蘇常州舉辦了證券業評估機構首席評估師暨行業師資培訓班。中評協副會長兼秘書長劉萍作專題講座，江蘇省財政廳副巡視員李建看望了全體學員，來自全國具有證券業務評估機構的首席評估師、業務主管、行業培訓師資共127人參加了培訓班。

　　劉萍秘書長結合行業實際，對國家“十二五”規劃進行了細致的解讀，提出了新時期評估行業面臨的新起點、新機遇和新挑戰。她指出，我國“十二五”規劃充滿著轉變和調整的中心思想，其中最核心的轉變是由注重經濟建設轉為經濟建設和社會管理并重。在這一轉變進程中，評估行業要適應形勢，不斷拓展服務領域，從單純的為經濟建設服務，轉向為經濟建設和社會管理共同服務。為此，評估行業要實現五個方面的轉變：一是服務本質要更具專業性；二是服務領域更具社會性；三是服務程序更具相關性；四是服務方式更具多樣性；五是服務對象更具多元性。

　　劉萍秘書長指出“十二五”期間評估行業管理的重點。一是管理理念要轉化；二是管理水平要提高；三是管理方式要細化；四是管理針對性要強。

　　劉萍秘書長指出行業監管、質量監督是行業管理永恒的主題。新的五年行業監管的重點要由過去側重對資格、準入條件等硬條件的監督，轉變為更加側重于對職業道德，職業操守，職業人員素養，以及執行準則的監督。

　　劉萍秘書長指出，“十二五”期間，評估行業是否得以發展的衡量標準是人才是否得以發展。具體為：一是行業的吸引力增加，人才數量是否增加；二是行業內部結構中高素質人才的比例是否增加；三是人才的知識結構是否得到改善，適合行業發展；四是人才的專業素質是否提高，從業人員和管理人員的能力是否提高，是否在社會上不可或缺。人才的考量標準要看人均收入、人均工資性收入、人均社會貢獻、人均納稅等是否增加。

　　劉萍秘書長對首席評估師提出要求，寄予厚望。她指出做一個合格的首席評估師應該具備三個基本素養，一是要有職業素養，包括知識結構，對事物的判斷能力，信息獲取的渠道，對行業的熱愛與忠誠；二是要有專業素養，有敬業精神，包括專業知識儲備和運用、專業技能和個人體能；三是要有品格素養，要牢固樹立職業道德和誠信理念，敢于承擔責任。

　　首席評估師要具備六個方面的基本要求，一是必須深刻領會并認真貫徹國家大政方針和政策；二是必須熟練掌握、嚴格執行評估準則，要把遵守準則變成執業的內在需要，融匯到各項工作中去；三是必須有為行業做貢獻的能力；四是在機構內部的治理中要有思路、有作為；五是要有研究和解決專業問題的能力，這是立足之本；六是要在質量控制中守好本份和職責。劉萍秘書長希望在大家的共同努力下，把首席評估師制度建立得更好，抓住質量管理的關鍵環節，把握誠信建設的生命線，推動評估行業健康、可持續和科學發展，更好地為市場經濟和社會管理服務。

　　劉萍秘書長還就評估立法、準則建設、雙師兼職等行業共同關心的問題做了說明。

　　本次培訓班針對首席評估師和行業師資的特點和培訓需求，科學設置培訓課程。特別邀請了國務院國資委產權局評估處郜志宇處長、中國證監會會計部制度處焦曉寧處長、中國證監會上市部并購二處高琳結合監管部門對評估行業政策和技術的要求，分別講解了企業整體上市中相關評估問題、公允價值在上市公司的運用、并購重組中資產評估規范等行業共同關注的熱點難點問題。中評協資深會員、中企華資產評估公司高級副總裁劉登清博士、中同華資產評估公司首席評估師趙強、中天華資產評估公司副總經理楊劍萍、中評協研究發展部李挺偉分別講解了評估機構質量控制與風險防范、收益法評估參數選用的方法及比較、評估行業檢查中存在的共性問題、資產評估的法律責任等。

　　經過五天的培訓和交流，學員們一致認為本次培訓班主題突出、針對性強、層次高、內容新，既開闊了思路，又明確了目標，深感學有所獲、受益匪淺。學員們表示，要認真學習，深刻領會劉秘書長重要講座的豐富內涵，增強做好首席評估師的責任感和使命感，全方位提升自身素質，全力提升機構執業水平，努力成為行業中堅力量，為評估行業做優做強做大積極貢獻力量。