勞動人事部保險福利局關于在企業工資改革中退休、退職人員的退休費、退職生活費可否相
勞人險[1986]24號
頒布時間：1986-07-08 00:00:00.000 發文單位：
山西省勞動局：
你局（86）晉勞險便字第323號來函收悉，所詢在企業工資改革中，原工資標準低于33元的，提高到33元后，退休、退職人員的退休費、退職生活費可否相應提高的問題，我們意見，可以按照國務院工資制度改革小組、勞動人事部《關于提高工資區類別后如何計發離休、退休、退職待遇問題的復函》（勞人險〔1985〕9號）的規定辦理。即：“企業單位和執行非十一類工資區制度的事業單位，根據國務院工資制度改革小組、勞動人事部印發的《關于四類工資區提高到五類工資區和計發地區工資辦法的具體規定》（勞人薪〔1985〕20號文）第一條第三項的規定辦理，即，其計算離休、退休費、退職生活費的基數，可以在增加幅度不超過百分之二點七五的原則下，按當地的具體規定執行。對享受糧（煤）補貼的，按《國務院關于調整工資區類別的幾項具體規定》，相應沖銷其糧（煤）補貼后計發。”
京公網安備 11010802044457號
新用戶掃碼下載
