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科創板的設立，如何利好財會行業?
眾所周知，企業上市、融資以及內控體系的完善，主要依靠財務體系的規范與完善，對于一家規模企業來說，財務部門的核心作用是怎么高估都不過分的，財務總監的主要任務有兩條：
一、內控體系的提升
二、企業融資發展
對于內控提升而言，多數企業在初創期并沒有迫切要求，財務崗位多是身兼多職或者其他崗位代任，甚至很多企業的財務工作都是江湖會計代理，內控提升只是紙上談兵，如果要上市運作，此部分崗位就是上市征途的第一步，對于真正懂管理、有經驗的會計人員來說，這將成為職業生涯發展中的重要機會。
對于企業融資而言，更是財務總監的重要任務，相比以前靠關系、靠某些利益輸送來達到的融資效果而言，科創板將提供一個更加規范、更加有效的融資市場，如果運用得當，財務總監的活將會好做得多。
深市、滬市的設立，算是真正規范、帶動了廣大中介特別是財務行業的發展，新三板市場的設立，則更一步啟動了廣大會計人員的熱情，查詢股轉中心的公告可以看出，在近五年新三板市場中，新增了一萬多家掛牌企業，大部分企業都是財務不過關后新增了財務負責人，這還僅僅是已成功掛牌的企業，如果把尚有眾多想掛牌而未成功的企業計算在內，對于真正的財務管理人員需求將會更大，更不用說諸多由財務人員兼任的董秘崗位了！
毫無疑問，財會行業是新三板市場受益最大的行業，不管將來新三板是否成功（目前來看似死水微瀾、不太成功），財會行業都是成功的。
同理，科創板的數量規模、發展速度雖不可考，但就其對標新三板的姿勢而言，對財務行業的提升必將是巨大的，對真正的財務人員的需求也將達到新的高度。
因此，可以說，科創板的設立，將再一次為廣大財務人員開創一條前途無限的康莊大道！
那么，對于上市企業而言，究竟需要具備什么樣的能力才能勝任其財務人員呢？
最關鍵的是財務問題的處理，以其對財務人員的要求來看，所謂的財務專業、學歷、職稱都是次要的，最關鍵的能力，當屬以下三大方面：
財務人員
最關鍵的三大能力
一、成本核算能力，特別是對于制造企業而言，按生產流程準確核算成本是第一位基本的要求；
二、往來賬務監督，嚴禁股東占用資金，往來賬務只能用于公司的正常生產、運營等，財務的強勢監督必不可少；
三、內控完善，包括歷史沿革、財務獨立、人員獨立、稅務完善、規模清晰等，對于剛剛從初創期走過來的企業而言，是很重大的挑戰，如果遇到一個專制的老板，更是夠財務總監喝一壺的。
當然，上述要求只是基本綱要，在實際工作中，還需具體情況具體分析
最后，機會從來都是只給有所準備的人，如果你在財會行業已深耕多年，如果你有著一定的行業經驗，如果你更有著一顆追求上進的學習心，相信在科創板正式開掛的當天，你的職業生涯將會迎來一場意想不到的漲停。
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