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2022年的端午節就要到了,由于各種各樣的原因,不少人還要堅守在工作崗位上,那么,端午節假期期間還在上班的你,工資應該如何算呢?馬上來看看吧。
?三倍工資&雙倍工資
2022年端午節的3倍工資是法定放假的端午節當天:6月3日。
而6月4日和6月5日加班是雙倍工資。
?三倍工資怎么算?
2008年原勞動社會保障部對職工月平均工作時間和工資折算作了規定:
·日工資=月工資收入÷月計薪天數
·月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天
因此6月3日加班工資這樣算:
加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×3
6月4日-6月5日加班工資這樣算:
若不能安排補休,加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×2
注:加班工資的計算基數為勞動者所在崗位相對應的正常出勤月工資,不包括年終獎,上下班交通補貼、工作餐補貼、住房補貼,中夜班津貼、夏季高溫津貼、加班工資等特殊情況下支付的工資。
?三倍工資包括當天工資嗎?
3倍工資是包含當天的工資的。
在現實生活中,大部分用人單位和勞動者認為安排補休可以代替加班費,但實際上依照法律規定,用人單位除在休息日安排加班能以安排補休代替加班工資報酬外,在平時的延時加班和在法定節假日加班是不能以補休來代替加班報酬的。
看了以上內容,小伙伴們趕緊算算自己端午節的加班工資吧。
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