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財會人必須了解的“四大”晉升體系!

來源: 正保會計網校 編輯:吱嗷 2023/12/11 17:19:34  字體:

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在財會圈,“四大”一般是指:普華永道(PwC)、德勤(DTT)、畢馬威(KPMG)、安永(EY)四大會計師事務所。不管是在國際還是國內,“四大”的地位在業內一直遙遙領先。

如果你是準備入行的會計新人,那你必須了解“四大”,為自己以后的職業發展做好準備!如果你是財會老人,那你更應該了解“四大”,作為行業標桿,他們有非常多值得財會人關注和學習的經驗。

今天小編就帶大家了解四大會計師事務所的業務特點、入職條件和基本的晉升路線,馬上看起來!

1

四大會計師事務所的業務特點

一、普華永道會計師事務所

普華永道會計師事務所

特點:規模最大,客戶最多。

普華永道在“四大”中是規模最大的一個,擁有世界500強企業中85%的客戶,是“四大”中客戶最多的。其接手的項目也比較大,業務量較多,每年收益豐潤。

二、德勤會計師事務所

德勤會計師事務所

特點:中國區成長最快的,本地化程度高。

德勤是“四大”中,中國區成長最快的一家,德勤的客戶有超過78%是世界500強企業,在發展日本客戶方面最有優勢。

德勤本土化程度比較高,“四大”中使用英語程度最低的一家。除非必要情況下會與外國人溝通,郵件基本都是中文,官方資料及培訓材料大多也是中英雙語。

三、安永會計師事務所

安永

特點:工作量最少,最重視員工感受。

安永是“四大”里面工作量最少的,工作壓力最小,假期最多。但是這并不影響安永的業績,其客戶有超過80%是世界500強企業。

四、畢馬威會計師事務所

畢馬威

特點:規模最小,但客戶質量高。

畢馬威在“四大”中是全球也是大陸地區規模最小的一家。金融業上優勢明顯,金融行業客戶市場占有率第一。此外,畢馬威同樣有高質量的客戶,畢馬威的客戶有超75%是世界500強企業。

2

四大會計師事務所基本的晉升路線

四大的薪酬體系和職級劃分、晉升體系緊緊聯系在一起:

一、初級審計師(Associate, Accountant)

從業年限1-2年,應屆生進“四大”后默認為初級審計師。

一般工作兩年之后會進行考核,考核標準是打分及通過公司要求的CPA科目數量,考核合格就可以升為高級審計師。所以,初級審計師具體細分為兩個子職級:

◆Associate Year 1(A Year 1 )

日常工作是項目組中的基礎性支持工作。例如準備各類詢證函,抽憑測試的執行,文件歸檔整理等。

◆Associate Year 2(A Year 2)

這個級別會參與到項目組中,并且開始負責財務報表科目中的審計工作,甚至成為這個階段的中堅力量。

主要工作內容包括除收入、成本、所得稅及權益等復雜科目以外的所有財務報表科目審計工作,工作內容也從之前的簡單執行到科目審計程序的規劃和選取。

二、高級審計師 (Senior Associate)

從業年限3-5年,分3個子職級。

SA Year 1開始,高級審計師已經可以獨立負責項目了,除了負責一些比較復雜的財務報表審計執行之外,還需要參與到許多項目中。

高級審計師的考核標準和上述一樣,也是需要考核合格同時獲得CPA證書。

三、經理 / 高級經理 (Manager / Senior Manager)

從業年限6-12年。經理級別以上,意味著需要負責整個審計項目的所有事項,工作重點已不再是具體工作執行而是審計風險、策略及計劃的整體把控。經理 / 高級經理向合伙人匯報工作。

四、合伙人(Partner)

從業年限至少12年以上。四大的合伙人分為授薪合伙人(Salary Partner)和權益合伙人(Equity Partner),授薪合伙人可以理解為領工資的高級“打工仔”,而權益合伙人則可以理解為事務所的股東,能更多地獲得事務所權益的回報。

3

“四大”心目中的最佳候選人

一、證書

除了英語四六級這些大學生必考證書以外,對于參加校招的應屆畢業生來說,CPA、ACCA的證書擁有者與同一層次人群比起來更有吸引力。如果在面試過程中,你向面試官提及你的CPA考試、ACCA的通過狀態,更能贏得他們對你的青睞。

二、實習經歷

對于事務所來說,有實習經歷的同學會更受HR的歡迎。畢業后想進會計師事務所工作的同學,建議在校期間就去事務所實習,如果實習期間表現優秀,和事務所老師打好關系,還可以建立長期實習關系,畢業后優先錄取,這些都是有可能的。

三、素質重于專業

學校社團可分為綜合社團和專業社團。綜合性社團是素質教育的第二課堂,它提供了同學們全面發展自己的機會。使同學們全面了解與專業知識及學術研究的前沿動態。

四、英語流利

要求最直觀的體現是,你必須能夠看懂四大的英文網申頁面,英文的Online Test的題目,并且能夠用英文作答每一題。會計事務所對于應屆畢業生英語水平的要求普遍在六級以上。

五、綜合能力

會計師事務所還格外看重申請者的綜合能力,包括溝通能力、領導能力、團隊協作精神、思辨能力等等。具體能力要求還視具體崗位而定,審計崗位需要申請者的多面工作能力、質疑精神與問題解決能力,稅務崗位看重申請者的分析能力、組織能力和項目管理能力等。

財會人必須了解的“四大”晉升體系!

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