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初級經濟師《初級人力資源管理專業知識與實務》每日一練:績效考核指標體系的構成(2021.10.04)

來源: 正保會計網校 編輯: 2021/10/04 09:10:48 字體:

成功離不開一點一滴的積累,對于初級經濟師考試來說,要想基礎打得好就要做大量的習題。想要在2021年初級經濟師考試中取得好成績,必然少不了每天的堅持。為了幫助大家高效備考,正保會計網校為大家準備了初級經濟師《人力資源管理》每日一練,大家快來練習吧!

單選題

( )關注的是員工的素質與發展潛力,在選拔性評價中更為常用。

A、結果類績效指標 

B、行為類績效指標 

C、特質類績效指標 

D、知識類績效指標 

查看答案解析
【答案】
C
【解析】
本題考查績效考核指標體系的構成。特質類績效指標關注的是員工的素質與發展潛力,在選拔性評價中更為常用;行為類績效指標關注的是績效實現的過程,適用于通過單一方式或程序化的方式達到績效目標的職位;結果類績效指標更多地關注績效結果或績效目標的實現程度。

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初級經濟師每日一練題目都是網校老師精心整理的,每一道題都會有相應知識點的考查,并提供答案解析,建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評,每周根據大家的測試結果,對于正確率較低的題目進行一下點評,以幫助大家理解。祝大家考試順利!

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