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職能制組織形式的缺點(diǎn)不包括（ ）
職能制組織形式的缺點(diǎn)不包括（ ）。
A、狹隘的職能觀念
B、橫向協(xié)調(diào)差
C、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)擔(dān)過(guò)重
D、設(shè)備與勞動(dòng)力重復(fù)過(guò)多
【正確答案】 D
【答案解析】 本題考查職能制的缺點(diǎn)。職能制的缺點(diǎn)：狹隘的職能觀念；橫向協(xié)調(diào)差；適應(yīng)性差；企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)擔(dān)重；不利于培養(yǎng)具有全面素質(zhì)、能夠經(jīng)營(yíng)整個(gè)企業(yè)的管理人才。職能制的優(yōu)點(diǎn)之一是可以消除設(shè)備及勞動(dòng)力的重復(fù)，可以對(duì)資源最充分的利用。
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