工會會員結婚、生育、生病及親屬死亡的慰問金賬務處理為：**根據具體情況，將慰問金或慰問品的費用計入相應的福利費用科目**。 對于工會會員的不同情況，如結婚、生育、生病以及親屬去世時，工會可以給予一定金額的慰問金或者慰問品作為成員福利。例如，在廣東省，工會會員結婚或生育頭胎時，實物慰問的標準每人不超過800元；若生育二胎，則標準不超過1000元。而在退休時，可發放不超過1000元的紀念品。 在新工會準則下，這些支出應計入**"工會經費-福利費"**這一會計科目。 新的工會會計制度自2022年起執行，對各類工會資產和負債的會計處理方法進行了詳細規定。這包括了流動資產、固定資產以及其他相關資產和負債的準確記賬方式。在工會會員遇到個人重大事件時提供的慰問金或物品，屬于工會福利費用的一部分，應當按照新準則的要求，正確計入相關的會計科目中進行核算和管理。同時，要注意不得違反規定使用工會經費，確保每一筆開支都符合工會經費的使用規定和要求。 總的來說，在處理這類慰問金的賬務時，需要確保所有操作都遵循最新的工會會計準則，并保持財務透明和合規性。