親愛的學員，您好！很高興能為您提供幫助，您的問題答復如下：
個人認為，勞動者離職后，對未繳納社會保險《的爭議，一般應當在一年內申請仲裁。根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》的相關規定，勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。因此，員工在離職后一年內，有權向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁，要求公司補繳社會保險。實務中，建議綜合實際情況，咨詢更專業的律師人員。

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