你好，受了工傷后如何**，要根據具體情況進行確定： （1）可以申請認定工傷，享受工傷保險待遇； （2）如果與用人單位沒有訂立勞動合同，單位未購買社會保險，沒有訂立勞動合同，用人單位已經違法在先，應該承擔相應法律責任，向當事人每月支付2倍的工資，并與當事人補訂書面的勞動合同； （3）用人單位拒絕申報工傷，工傷職工及親屬可以直接向用人單位所在地的勞動保障行政部門提出工傷認定。