操你逼_一级毛片在线观看免费_91欧美激情一区二区三区成人_日本中文字幕电影在线观看_久久久精品99_九九热精
關閉
免費問答
問答首頁
話題廣場
精華問答
登錄
注冊
您有一張限時會員卡待領取,成為會員即可免費提問
00:10:00
免費領取
當前位置:財稅問題 >
稅務師
搜答案
暫無數據
問題已解決
請問什么是繼續性合同?
84784973
|
提問時間:2023 08/19 17:37
使用APP提問,老師回復第一時間提醒,下載APP>
掃一掃,下載APP
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答
文靜老師
金牌答疑老師
職稱:
高級會計師,中級會計師,會計學講師
免費直播
同學,你好 繼續性合同是不斷的重復相同內容的合同,而不是一時或一次完成的合同。比如固有繼續性合同有租賃合同、雇傭合同、保管合同、委托合同。繼續性供給合同水、電、氣、熱力合同。
2023 08/19 17:54
查看老師回復
有幫助 6
收藏 3
閱讀 625
描述你的問題,直接向老師提問
0/400
選擇問題所屬話題
請添加話題
上傳圖片(最多上傳3張圖片)
提交問題
相關問答
查看更多
合同解除原則上有溯及力,繼續性合同無溯及力,什么是繼續性合同?這句話怎么理解?
399
繼續性合同是什么,那些合同屬于要式,哪些屬于非要式,請老師歸納。 根據合同法律制度規定,保管合同的特征包括( )。 A. 要式合同 B. 繼續性合同 C. 諾成合同 D. 不要式合同 E. 踐成合同 正確答案?:?B,D,E 【知識點】保管合同 答案解析?:? 保管合同特征包括:踐成合同(選項C錯誤,選項E正確)、有償或者無償合同、不要式合同(選項A錯誤、選項D正確)、繼續性合同(選項B正確)。
694
根據民事法律制度的規定,關于倉儲合同,下列選項中,正確的是( )。 A.倉儲合同是單務合同 B.倉儲合同可以是無償的 C.倉儲合同只能是有償的 D.倉儲合同是實踐合同 正確答案 : C 【知識點】倉儲合同 答案解析 : 倉儲合同是雙務、有償、諾成、繼續性合同。 問題:C選項,倉儲合同為什么只能是有償的?
401
什么叫來源于合同性權利的無形資產,什么使用壽命不超過它的期限,沒明白那句話的意思
335
擔保物權具有物上代位性,物上代位性是什么?
514
最新回答
查看更多
老師中級財管的系數表有不謝謝
20小時前
老師,股票股利屬于哪一種
20小時前
老師,請教一個問題,在計算發行在外普通股加權平均數時,送紅股不用加權平均,什么是送紅股例題向全體股東每10股送紅股10股,這個不用加權平均,直接加上那跟直接獎勵給員工80萬股,這個怎么又不是送紅股,這個為啥要乘以時間時間權重 我知道判斷的依據是,看所有者權益有沒有增加,送紅股是從未分配利潤轉股本,所有者權益內部一增一減,沒有變化,所以不用加權平均直接獎勵給員工80萬股,這種是什么意思,是要通過增發新股嗎我不知道我這樣理解對不對
22小時前
如何計算定期利息的利率?
1個月前
房貸利息的計算中有哪些常見的注意事項?
1個月前
趕快點擊
登錄
獲取專屬推薦內容
實務資訊
查看更多
建議收藏!如何建立賬套?
固定資產清理的賬務處理方法是什么
警惕這20+常見的假賬手法
初級考后何去何從?上崗3條高薪路徑速看!
會計實操超強“外掛”來襲!孫玥璠老師帶你一鍵升級財務技能
免費資料
一鍵下載
下載APP快速提問
掃一掃立即下載APP
拍照一鍵搜題更便捷
老師回復第一時間通知
意見反饋
您有一張限時會員卡待領取
00:10:00
免費領取
立即免費注冊
Hi,您好,我是基于人工智能技術的智能答疑助手,如果有什么問題可以直接問我呦~
主站蜘蛛池模板:
日本精品视频一区二区
|
91久久国产综合久久
|
可以在线观看的av网站
|
久久久久久久久久综合
|
美日韩中文字幕
|
麻豆最新网址
|
黑人巨大精品欧美一区免费视频
|
日本久久久久久久
|
国产伦精品一区二区三区免费迷
|
激情国产视频
|
国产麻豆成人精品av
|
精品一区二区免费视频
|
亚洲二区视频
|
日韩久久综合
|
成人在线免费观看小视频
|
国产亚洲精品精品国产亚洲综合
|
日韩精品一区二区三区在线播放
|
欧美婷婷综合
|
国产精品一区二区三区久久
|
快射视频在线观看
|
毛片播放器
|
毛片国产
|
亚洲 欧美 变态 国产 另类
|
亚洲天堂偷拍
|
操人视频免费
|
欧美成人精品一区
|
在线视频91
|
国产日韩精品久久
|
国产一区二区三区免费观看在线
|
成人久久电影
|
视频在线亚洲
|
久久网站免费观看
|
欧美成人一区二区
|
99re国产
|
国产精品久久久久久久久久东京
|
嫩呦国产一区二区三区av
|
日本一区二区三区在线观看视频
|
精品一区二区三区免费
|
午夜伦情电午夜伦情电影如如视频
|
伊人欧美
|
一区二区福利
|