您好，不屬于短期職工薪酬，只是適用短期薪酬的相關規(guī)定，后面“適用短期薪酬的相關規(guī)定屬于短期職工薪酬”表述不對 短期薪酬是指企業(yè)在職工提供相關服務的年度報告期間結束后十二個月內(nèi)需要全部予以支付的職工薪酬，因解除與職工的勞動關系給予的補償除外。因解除與職工的勞動關系給予的補償屬于辭退福利的范疇。