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實(shí)務(wù)
問題已解決
老師您好！如果公司與員工簽訂不固定期限勞動合同，現(xiàn)在公司效益不好，想辭退員工，但是員工不同意辭退，如果公司想降低員工工資，這樣做勞動法規(guī)定公司有什么問題嗎？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
您好~
公司因效益不好降薪是違法的~
1、公司若要降薪，需要跟勞動者協(xié)商一致； 2、若公司未跟自己商量，私自降低自己工資是對勞動合同的變更，需要與自己協(xié)商一致才能變更，如沒有與自己協(xié)商，是違法的； 3、勞動者可以要求公司給恢復(fù)原工資待遇； 4、勞動者可以以用人單位私自降低勞動報酬為由解除勞動合同，可以要求勞動單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；
2023 02/18 00:42
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