一般情況下，職工的補(bǔ)充醫(yī)療費(fèi)應(yīng)當(dāng)計(jì)入應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)，因?yàn)檫@一項(xiàng)支出不屬于固定支出，而是由具體情況來(lái)決定。具體來(lái)說(shuō)，補(bǔ)充醫(yī)療費(fèi)是指除了本公司提供的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用外，為補(bǔ)足職工實(shí)際的醫(yī)療費(fèi)用而結(jié)轉(zhuǎn)的費(fèi)用。若職工實(shí)際的醫(yī)療費(fèi)用大于保險(xiǎn)所支付的費(fèi)用，公司需要補(bǔ)充支付剩余的費(fèi)用。拓展知識(shí)：補(bǔ)充醫(yī)療費(fèi)應(yīng)當(dāng)計(jì)入社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，但是補(bǔ)充醫(yī)療費(fèi)不包括社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)中應(yīng)由職工自己承擔(dān)的部分，以及職工住院期間超出保險(xiǎn)限額的部分費(fèi)用。