勞務派遣公司在進行賬務處理時需要考慮差額計稅。首先，公司應當根據適用法律、法規和規章規定，對納稅義務人的個人稅收狀況和業務情況進行完整和準確的收集和記錄，并計算合法的稅收差額。其次，公司需要在派遣人才的合同里規定最低稅收、差額稅收及相關政策，以及派遣費用的支付稅前或稅后進行計算，以便管理稅收差額。同時，公司還應定期進行稅收差額核對，核查實際付稅情況是否與合同規定情況相符。最后，公司應當根據稅收法律規定，進行財務報表的編制和審計，妥善處理賬務中的稅收差額問題。 拓展知識：關于勞務派遣公司的賬務處理，還應結合相關政策和做出便于報稅的增值稅稅種，用正確的法律方式管理稅收。此外，公司也應當充分考慮稅收差額對企業利潤和稅收影響。