根據《企業所得稅法》，企業聘用殘疾人，可以享受以下稅收優惠： 一、企業開出的殘疾人工資收入，可以從企業所得稅當期應納稅所得額中扣除。 二、聘用殘疾人可以減免企業所得稅，具體減免標準是：每受雇一名殘疾人，當年企業所得稅可以減免1000元；聘用殘疾人超過30名的，當年企業所得稅減免金額超過1000元，每增加一名殘疾人，可以減免200元的企業所得稅。 三、除了企業所得稅減免外，聘用殘疾人還可以享受社會保險費減免，具體減免標準是：聘用殘疾人每受雇一個月，企業可享受最低2000元的社會保險費減免，聘用殘疾人超過6個月才有此待遇，少于6個月的只可以享受1000元的減免。 四、對聘用殘疾人的企業，行政部門可以提供一定的補助，以表彰企業模范就業殘疾人的行為。 拓展知識： 社會責任（Corporate Social Responsibility, CSR）是指企業應該承擔起超出法律法規、財務責任和經濟利益范圍外的社會責任，提高企業競爭力和公眾形象，改善企業與社會關系，促進企業可持續發展。聘用殘疾人是企業履行社會責任的重要體現，給予殘疾人就業機會，做到殘障人士不因殘障而受歧視，使得殘障人士可以全面發展。