一般情況下，收到的人才補貼款可以記在“其他收入”里面，與“營業外收入”之間存在一定的關系，但并不是只能記在“營業外收入”科目中。營業外收入科目主要集中記錄的是企業的一次性收入，包括政府補貼、低值易耗品的折舊收入、個人技能培訓費、收回投資收益和其他收入等；而“其他收入”科目則可以記錄其他方式得到經營性收入，如報廢資產處理收入、偶然收入、政府補貼等。因此，根據人才補貼款的具體來源，可以選擇記在“營業外收入”或者“其他收入”科目中，這樣可以幫助企業更好地分析收入來源，做到收入的準確披露。另外，無論采用哪一種賬戶，都需要提供完整的憑證，以便核實收入的真實性，減少工作量和計量風險。