你好，有關(guān)之前少計(jì)提了員工個(gè)人部分的社保，現(xiàn)在補(bǔ)計(jì)提的分錄，應(yīng)當(dāng)作出如下兩個(gè)分錄： 第一條分錄：應(yīng)交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（借） + 應(yīng)付職工薪酬（貸） 第二條分錄：個(gè)人社保（借） + 預(yù)付薪酬（貸） 補(bǔ)計(jì)提的原因是由于之前少投入了社保，所以應(yīng)補(bǔ)計(jì)提的金額就是之前本來(lái)應(yīng)該投入的社保，以及本期應(yīng)投入的社保扣減本期實(shí)投社保之和。根據(jù)會(huì)計(jì)原則，首先需要增加借方應(yīng)交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和貸方應(yīng)付職工薪酬，用來(lái)反映本期應(yīng)付社保費(fèi)；其次，增加貸方預(yù)付薪酬，增加借方個(gè)人社保支出，用于反映補(bǔ)計(jì)提的部分。 此外，補(bǔ)計(jì)提意味著企業(yè)已經(jīng)較為嚴(yán)格地履行了社保義務(wù)，這大大提升了企業(yè)的信用度和聲譽(yù)，也有助于企業(yè)的健康發(fā)展。