無論是小規(guī)模還是大規(guī)模，對電力工程公司分包給個人的業(yè)務(wù)是否可以差額征稅，由國家稅務(wù)機關(guān)根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》而定。根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》第五條，個人收入分為三類，即職業(yè)所得，勞務(wù)報酬和稿酬收入。電力工程公司把業(yè)務(wù)分包給個人，可以根據(jù)這些條款將其分類。如果把這項業(yè)務(wù)分成職業(yè)所得，則可以根據(jù)《個人所得稅法》第十條規(guī)定，以職業(yè)所得的實際收入與其根據(jù)職業(yè)所得稅率表計算出的應(yīng)納稅所得額之間的差額進行征稅。但是，如果個人把這筆業(yè)務(wù)分成勞務(wù)報酬和稿酬收入，則不能差額征稅，因為《個人所得稅法》第十一條規(guī)定，勞務(wù)報酬和稿酬收入不能進行差額征稅。 拓展知識：目前，根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》，個人所得是按照國家制定的稅率表分類征收的。個人所得稅率滿足“稅率不等，遞增原則”，即根據(jù)個人收入水平不同，稅率也不同，而且稅率隨著個人收入水平增加而逐步增加。