這種情況有可能是因為公司員工的銀行帳號遭到惡意攻擊，或者銀行在發現公司員工的銀行帳號存在異常行為時做出的保護措施，導致帳號被凍結。對于該情況，公司有必要采取一定的措施來確保員工的工資發放正常，例如： 1、解決銀行卡被凍結的原因：公司應在第一時間將這一情況報告給銀行，并積極與銀行溝通協商，盡快解決被凍結的原因。 2、使用其它支付方式來發放工資，根據公司的情況可以考慮辦理員工支票或者現金發放的方式來發放工資。 3、如果公司未來發放工資是使用銀行卡，應采用信用卡或借記卡多卡綁定系統，一旦員工出現卡凍結情況，可以由其它卡賬戶及時發放工資。 以上措施有助于公司保障員工的正常工資發放，并保障員工的正當權益。此外，在日常運營中，公司也應定期檢查員工銀行賬戶及多卡綁定系統，及時發現銀行卡異常，做好預防工作。 拓展知識：公司可以考慮采用網銀發放工資的方式，利用網上轉賬系統快捷安全的進行轉賬，工資可以在24小時內到賬，可以大大減少員工工資發放的流程，也可以利用支付寶和微信等在線支付工具來進行轉賬，方便快捷的保證及時到賬。