這樣算就有點尷尬，總的工資合計，比轉正工資還多了100，這個怎么處理？

?你好 ；? ? ? ?不應該哦 ； 你工資制度 是怎么寫的；? 正常是按照我說的來 計算的； 不應該有差異的那么大的? ?

就是轉正后的工資是6000，實習期4天的是600，轉正19天是5500,；這樣合計就變成了6100

因為8月上了23天班

?你好； 你先計算出來日工資 ； 實際和轉正分別的日工資? *實際天數? ?來計算 當月總的工資金額的??

轉正后的工資：6000；實習期日工資=6000*0.8/21.75=220.69，4天實習期工資882.76； 轉正后日工資=6000/21.75=275.86；19天轉正工資5241.34； 8月合計工資=882.76+5241.34=6124.10

老師，幫忙看看，我的問題出在哪里？

?你好； 你? 8月才23天；? ? ?你們這個實習是 8月就入職了嗎 ？ 你們是按照標準的勞動法來算的嗎? ?；? ?

8月前就入職了，薪酬的單日算法就是按照勞動法來算的；8月就是23天啊，4+19=23沒問題；所以，我不知道問題出在哪里了

你好； 正常的話 是 ：一般來說，轉正當月，薪資會用試用期薪資和轉正薪資一起計算比如正式薪資５０００，試用期薪資４５００，那薪資是５０００／當月法定出勤＊轉正出勤天數＋４５００／當月法定出勤＊試用期出勤天數 ； 就這樣? 來算就行了。? ?

老師，我就是這么算的，您能看看我的計算過程嗎？實習期日工資=6000*0.8/21.75=220.69，4天實習期工資882.76； 轉正后日工資=6000/21.75=275.86；19天轉正工資5241.34； 8月合計工資=882.76+5241.34=6124.10

你好 ；? ? 8月之前入職了說明是上班了? ；8月就是算全月了。 你們是雙休還是什么情況? ? ； 那你也不會超過6000的； 不會比你6000 轉正的工資高的；? ?

雙休啊，我名表不會比轉正的工資高，但是，我算出來就是多了，不知道問題出在哪里？能看看我的計算過程是哪里錯了嗎？

雙休啊，我明白不會比轉正的工資高，但是，我算出來就是多了，不知道問題出在哪里？能看看我的計算過程是哪里錯了嗎？

你好；? ?我看看你天數對不對； 你是雙休的話； 你的天數應該是22天來算 ；? ??

可8月一共是上了23天班呢，所以，為啥用22？

?雙休是22天 ；? 不是 23天 ；? 你 4個周末來看的話? ??

31天-8天，不是23天嗎？

?你好 ；? ? 正常是22天 ；如果你們公司 是按照實際上班天數來算； 那你工資就會高的? ?；? 這個要跟你老板問下是否? 按你計算出來的發哈 ；? ? ??