問題已解決
例:本月預提工資總額30000元,下月實發工資總額32000,與上月預提數差異2000,扣除部分職工病假200元,實際發放現金31800元,從銀行提取。按本月實發工資總額提取職工福利14%。問:按差額調整法編制會計分錄,計算提取的員工福利金。


你好,1.實際發生大于預提補提即可分錄
借管理費用-工資2000
貸:應付職工薪酬-職工薪酬2000
2022 04/08 14:06
潘潘老師 

2022 04/08 14:06
計提福利費
借管理費用-福利費
貸應付職工薪酬-福利費
