你好，你是說的手工流程嗎？每個月人力資源部門提交考勤崗位調整調資表，或者是崗位變動表。財務根據(jù)這些資料編制工資表，如果有業(yè)務提成的話，需要業(yè)務部門提供他們的提成表與財務的數(shù)據(jù)進行核對。財務編制完工資后交企業(yè)領導簽字簽字同意后，銀行發(fā)放就可以