問題已解決
如果在兩個公司上班,一個公司交社保,另一個公司是兼職,還需要再交社保嗎?另一個公司可以給他做工資嗎?



不用上社保,但兼職的工資要按勞務報酬申報
2018 07/06 11:09

84784988 

2018 07/06 11:11
可以直接發工資?稅務局不會說沒有按發工資人數交社保嗎?該怎么處理?

佟老師 

2018 07/06 11:12
那邊申報勞務報酬就行了,安兼職處理

84784988 

2018 07/06 11:14
還是一樣的計提工資,發放工資,就是申報個稅時按勞務報酬申報?不能按兩處工資計算個稅嗎?這個起征點什么時候開始按5000元?

84784988 

2018 07/06 11:20
怎么申報勞務報酬啊?在哪里申報?按什么扣除個稅?怎么處理?

佟老師 

2018 07/06 11:26
不是,勞務跟工資處理就是稅率不一樣
在金三系統里,有個勞務報酬模塊

84784988 

2018 07/06 11:31
企業所得稅預繳這個從業人數算不算兼職的人?還是只算買社保的人?要不要跟發工資人數一致?

佟老師 

2018 07/06 11:37
從業人數不用算,跟工資一致

84784988 

2018 07/06 11:39
勞務報酬怎么算個稅的?比如發5000

佟老師 

2018 07/06 11:40
4000以后扣除20%后再按照20%稅率,
2、每次收入在4000元以上的:
應納稅額=每次收入額*(1-20%)*20%
3、每次收入的應納稅所得額超過20000元的:
應納稅額=每次收入額*(1-20)*適用稅率-速算扣除數
超過20000-50000的部分,稅率30%,速算扣除數2000
超過50000元的部分,稅率40%,速算扣除數7000

84784988 

2018 07/06 12:24
可以讓交社保的一方合并申報工資繳納社保嗎?我們只發工資,讓給他交社保的公司給他合并一起申報個稅嗎?

佟老師 

2018 07/06 13:22
可以合并繳納的,這樣最好
