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用微信給員工發工資有沒有風險
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您好，有風險的，
1.被誤認為勞務報酬或贈與，導致個稅申報爭議?！豆べY支付暫行規定》要求工資應以貨幣形式按月支付至員工本人銀行賬戶，**支付可能被認定為不合規。無法直接作為工資發放的合法財務憑證
2.短期的小額的可以**支付可作為補充，但需配套合規管理。但要堅決避免，優先通過銀行轉賬。工資支付方式需符合《勞動法》《稅收征管法》要求，確?？勺匪?、可審計。如果員工申訴，稅務是讓公司提借付工資的銀行記錄的。
03/27 21:40
84785000 
03/27 21:42
不做賬就沒風險了
董孝彬老師 
03/27 21:44
您好，那公司不就白發了，不稅前扣除
84785000
03/27 21:47
員工是黑戶發給銀行就會凍結，那另外可以以什么方式發放了
董孝彬老師
03/27 21:48
哦哦，原來是這個原因呀，我們也有的，不良貸款，我們發現金給他，簽字
84785000
03/27 21:51
那我們怎么從公戶提現了
董孝彬老師
03/27 21:59
您好，我們用的是現金支票從基本戶取現，好麻煩，季度才付給他一次
84785000
03/27 22:02
應該是可以用基本戶直接提現發工資吧
董孝彬老師
03/27 22:03
您好，是?的，可?以，也只有基本戶能取現，一般戶不行
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