這個達到1%是怎么算？還有就是這個是不是需要在哪里申請？

不用申請，填上，就會自動減免

那公司也需要在人力資源部有登記吧？我直接申報填寫人數就可以嗎？

具體計算方式如下： 確定上年用人單位在職職工人數：明確單位上一年度內所有在職職工的總數，包括正式員工、合同工、臨時工等各類用工形式。例如，某單位上年在職職工人數為200人。 確定上年用人單位實際安排殘疾人就業人數：統計單位實際上一年度安排的殘疾人就業的人數。比如該單位上年實際安排了1名殘疾人就業。 計算未達到規定比例的差額人數：根據所在地規定的用人單位應當安排殘疾人就業的比例（一般為1.5%），計算出單位應安排而未安排的殘疾人就業人數。計算公式為“上年用人單位在職職工人數×規定比例-上年用人單位實際安排的殘疾人就業人數”。如上述例子中，應安排殘疾人數為200×1.5%=3人，實際安排1人，則差額人數為3-1=2人。 計算按規定應繳費額：用未達到規定比例的差額人數乘以上年用人單位在職職工年平均工資，得出按規定應繳納的殘保金額度。假設該單位上年在職職工年平均工資為8萬元，則應繳費額為2×80000=160000元。 計算需繳納的殘保金數額：將按規定應繳費額乘以90%，即為最終需繳納的殘保金數額。如上述例子中，需繳納的殘保金數額為160000×90%=144000元

填上年的工資和人數，現在新版的都有數據，不用填