24年獎金按預估做賬，匯算時發(fā)放金額與預估不一致可以進行調整，以下是不同情況的處理方法： 匯算清繳前能確定實際發(fā)放金額 如果在匯算清繳前能夠確定實際發(fā)放金額與預估金額不一致，應在匯算清繳前進行賬務調整。若實際發(fā)放金額大于預估金額，補記成本費用，借：相關成本費用科目，貸：應付職工薪酬；若實際發(fā)放金額小于預估金額，沖減多計提的部分，借：應付職工薪酬，貸：相關成本費用科目。 匯算清繳前無法確定實際發(fā)放金額 ? 財務處理：先按預估金額進行匯算清繳申報和賬務處理。若后續(xù)實際發(fā)放金額確定后與預估金額不一致，在實際發(fā)放的當期進行調整，調整分錄與上述匯算清繳前確定實際發(fā)放金額的情況類似。 ? 稅務處理：根據(jù)《國家稅務總局關于企業(yè)工資薪金和職工福利費等支出稅前扣除問題的公告》（國家稅務總局公告2015年第34號）規(guī)定，企業(yè)在年度匯算清繳結束前向員工實際支付的已預提匯繳年度工資薪金，準予在匯繳年度按規(guī)定扣除。如果匯算清繳后實際發(fā)放金額與預估金額不一致，需要根據(jù)實際情況進行納稅調整。若實際發(fā)放金額大于匯算清繳時申報的金額，可在實際發(fā)放年度進行稅前扣除；若實際發(fā)放金額小于匯算清繳時申報的金額，需在實際發(fā)放年度調增應納稅所得額。