勞動者在“試用期間”被證明不符合錄用條件，則不需要支付經濟補償?？梢赃@樣理解：試用期是雙方熟悉的階段，如果不合適，可以散伙，單位沒有問題，是勞動者能力不足。您說的：為什么說是因為前面的單位已經履行過了。這里哪里的話呢？方便老師核實下。