【問(wèn)題】

　　甲企業(yè)將自己生產(chǎn)的電暖器50臺(tái)作為福利發(fā)給員工，該批電暖器售價(jià)200元/臺(tái)，成本為150元/臺(tái)。甲企業(yè)適用增值稅稅率為17%。對(duì)于該筆業(yè)務(wù)，會(huì)計(jì)應(yīng)如何處理？

　　【解答】

　　甲企業(yè)這種將自制貨物用于集體福利的行為，應(yīng)視同銷售貨物行為進(jìn)行會(huì)計(jì)處理，做如下會(huì)計(jì)分錄：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利　　　　　　　9200

　　　貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入　　　　　　　　　　　　　　　7500

　　　　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅（銷項(xiàng)稅額）　　1700

　　特別關(guān)注：

　　《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)——職工薪酬》第二條規(guī)定：職工薪酬，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形式的報(bào)酬以及其他相關(guān)支出。職工薪酬包括：

　　（1）職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼。

　　（2）職工福利費(fèi)。

　　（3）醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　（4）住房公積金。

　　（5）工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。

　　（6）非貨幣性福利。

　　（7）因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償。

　　（8）其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。