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備考信息
單位的現(xiàn)金必須按照《現(xiàn)金管理條例》規(guī)定的范圍辦理支出業(yè)務,主要包括日常經營性零星支出(如發(fā)放工資等)、非經營性往來支出(如職工生活借款等)以及其他支出。出納人員進行現(xiàn)金支出管理時,應嚴格按照支出原則和有關的規(guī)章制度審核付款憑證,按程序辦理付款手續(xù),及時發(fā)現(xiàn)并解決有關問題,保證現(xiàn)金支出的安全。
1.現(xiàn)金支出的原則
出納人員必須以嚴肅認真的態(tài)度處理現(xiàn)金支出業(yè)務,因為支出一旦發(fā)生失誤,將會給單位造成難以追補的經濟損失。現(xiàn)金支出的原則主要包括:
(l)現(xiàn)金支出的合法性。出納人員必須以內客真實、準確、合法的付款憑證為依據,在付款前其付款手續(xù)必須完備,有關領導已經簽字或已審核無誤。
(2)現(xiàn)金支出手續(xù)的完備性。出納人員應接規(guī)定的程序審核并辦理現(xiàn)金支付手續(xù),做到支付憑證合法、審批手續(xù)齊全有效、支付事項當面結清、賬務處理正確合理。
(3)不得套取現(xiàn)金用于支付。套取現(xiàn)金是指為了逃避開戶銀行對現(xiàn)金的管理,采用不正當?shù)氖侄闻撟骷佟⒅С霈F(xiàn)金的違法行為,主要有以下幾種形式:
①編造合理用途(如差旅費、備用金的名義)超限額支取現(xiàn)金的行為。
②利用私人或其他單位的賬戶支取現(xiàn)金的行為。
③將公款轉存?zhèn)€人儲蓄的行為。
④用轉賬方式通過銀行或郵局匯兌、異地支取現(xiàn)金。
⑤用轉賬憑證換取現(xiàn)金。
⑥虛報冒領工資、獎金和津貼補助。
2.現(xiàn)金支出的程序
出納人員辦理現(xiàn)金支出業(yè)務時,其依據主要是發(fā)票、非經營性收據、往來收據以及內部結算使用的工資表、借款審批單等。出納人員應當按照原始憑證的審查要求,仔細復核,并按規(guī)定程序辦理支出事宜。具體程序如下:
(1)受理付款業(yè)務。出納人員在取得付款依據后,應按規(guī)定進行審核。對于出納人員直接經辦的業(yè)務,如現(xiàn)金匯款等,還需要填制原始憑證并補齊手續(xù)。
(2)確定支付金額。出納人員對于定期以度不定期大額現(xiàn)金支出,都應當做到心中有數(shù),提前準備好充足的現(xiàn)金用以支付;每天工作開始時,應檢查現(xiàn)金余額,不足部分應及時從開戶銀行提取;對于確實不足以全額支付的業(yè)務,應約好時間一次性支付,不得分次支付,避免責任不清、程序錯亂。
(3)根據審核無誤的單據支付現(xiàn)金。根據審核無誤的原始單據辦理現(xiàn)金支付時,出納人員應進行復點,并要求收款人當面點清當面確認。如果是由收款人直接領取現(xiàn)金的,由其本人簽收;如果是他人代為領款的,應在得到當事人的確認后,方可由代領人簽收,并注明“×××代××領款”字樣,以明確雙責任。
(4)付款完畢后,在審核無誤的原始憑證上加蓋“現(xiàn)金付訖”印章,據以編制記賬憑證。
(5)根據審核的記賬憑證登記現(xiàn)金日記賬。
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