湖北赤壁審計局深化領導干部任期經濟責任審計
近日,赤壁市審計局組織干部職工認真學習“兩辦”出臺的《黨政領導干部和國有企業領導人經濟責任審計規定》,采取多項有力措施,深化領導干部任期經濟責任審計工作。
一、進一步加強對經濟責任審計工作的領導。該審計局積極爭取市委、市政府的支持,專門組織召開了赤壁市2011年經濟責任審計工作聯席會。經濟責任審計工作領導小組主要領導主持會議并講話,市紀委、市委組織部、市公務員局、市財政局等成員單位參加了會議,全部動員部署了2011年經濟責任審計工作。要求進一步加強聯系會議各成員單位之間的協調配合,進一步健全經濟責任審計工作聯系會議的運行機制,建立和完善相關協查和處理機制,充分發揮各部門在推進經濟責任審計工作、強化經濟責任審計結果運用等方面的職能作用。
二、正確把握經濟責任審計工作重點。圍繞市委、市政府目標任務,將審計結果運用到干部績效考評和換屆工作中,重點加強對領導干部特別對主要領導干部、人財物管理使用、關鍵崗位的監督,健全質詢、問責、經濟責任審計等制度,及中共中央關于《建立健全懲治和預防腐敗體系2008年—2012年工作規劃》中明確“加強對重點專項資金和重大投資項目的審計,依法公告審計結果,促進審計結果落實”。進一步加強對掌管財政性資金數額較大、事關民生建設以及群眾反映較大的重點部門和單位領導干部的經濟責任審計,將領導干部行使權力的科學性、合法性和效益性作為領導干部審計重點,全面審核和評價領導干部經濟責任。
三、不斷深入審計內容,提高審計質量。重點關注落實科學發展觀和構建和諧社會的各項措施執行情況,關注領導干部決策權、執行權和資源分配權等權力運行的過程,積極探索和開展政府績效審計和行政效能審計。通過對資源利用、環境保護、社會保障、教育衛生等事關可持續發展和國計民生等重大政策落實,以及公共財政資金安排、使用、管理和效益情況的審計,如實反映工作成績,客觀評價經濟責任,促進領導干部樹立科學發展觀和正確政績觀,依法正確履行職責。
四、進一步強化經濟責任審計結果的運用。進一步加強審計結果的綜合分析、研究,從制度、機制和管理層面找原因、提建議,提高問題整改效果,有效服務縣域經濟發展和干部管理工作。對審計發現的問題要及時督促整改、提高,進行跟蹤反饋,針對不同的問題和情況,可以通過紀檢、組織或國資部門督促整改到位。要促進被審計干部對自身擔負責任的認識,要加大審計結果與干部任用提拔、日常管理的有效結合和運用,探索更多的干部管理機制,更好的發揮出監督、促進和震懾效果;加強對當前領導干部履行經濟職責過程中存在的普遍性和傾向性問題的綜合分析,積極為黨委和政府加強宏觀管理和干部監督工作提供針對性和前瞻性的依據和建議,提高管理水平。
五、實事求是,處理好領導干部任期經濟責任審計關系。為了更好地實施領導干部任期經濟責任審計,正確處理好與組織、紀檢、監察、與被審計單位主管部門等部門的協調關系。正確處理好與被審計單位的合作關系。每進駐一個審計點都應召開座談會,與被審計單位現任領導和離任人談話,與有關的中層干部談話,與和審計事項有關的各類人員談話,廣泛聽取意見,搜集資料,為客觀公正地實施審計打下堅實的基礎。
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