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如何利用EXCEL表格為內審評分

來源: Excel 編輯: 2005/08/05 09:12:48  字體:

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  在對全區各部門、各單位的內部審計情況進行考核評分時,我們采用了自查和互查相結合的方式:首先評基礎分。由各單位內審人員和區局考評人員對各單位進行檢查,對照內審工作規范評出基礎分;其次求加權平均分。為使評分相對公正,對內審人員相互間的評分,采用去掉最高分、最低分,然后再求平均分的方法,得出“內審評分”;區局考評人員的評分也進行平均。最后對兩種平均分進行加權平均,得出各單位的“最后評分”,確定名次。由于涉及的數據量大,且大多為重復過程,故運用Excel97來輔助評分。具體步驟如下:

  一、打開Excel,建立一個新表格,按自己的要求設置好表格,打好表格名稱,如“內審評分表”,再設置表頭。在B2、C2、D2……單元格內依次填入每個評分人員的名字,在A3、A4、A5……單元格內填入每個單位的名稱,接著把每個評分人的評分依次記入相應的內審單位的單元格內。如表1:

  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  K  L  M 
1 

內 審 評 分 表 

2  人員
單位 
內審1  內審2  內審3  內審4  內審5  審局1  審局2  審局3  審局4  內審
評分 
審局
評分 
最后
評分 
3  內審1  96  91  87  80  85  93  92  90  88  87.67  90.75  89.52 
4  內審2   90  85  94  91  84  89  95  90  92       
5  內審3  87  80  90  77  60  75  80  82  85       
6  內審4  88  88  90  92  84  85  90  90  88       
7  內審5  70  55  65  70  80  60  65  60  68       

  二、在第一個內審單位的“內審評分”欄內輸入評分公式為:“=(sum(b3:f3)—min(b3:f3)—max(b3:f3))/3”,意為:所有內審人員的總評分減去最低分再減去最高分,然后再除以3,就是所有內審人員對該單位的平均評分;在第一個內審單位的“審局評分”欄內輸入評分公式為:“=average(g3:j3)”,意為:對區局考評人員的評分直接求平均;在“最后評分”欄內輸入評分公式為:“=k3*40%+ L3*60%”,意為:對內審人員和區局考評人員的評分進行加權平均,即為“最后評分”(權數可自己設定)。

  三、第一個單位的評分計算出來以后,用“填充柄”一拖(先選中K3單元格,將鼠標指針移到該單元格的右下角,當鼠標形狀變成實心的“十”字形時,按住鼠標拖拽至K7單元格,則K列數據全部計算出來;L列、M列同此),則其他單位的評分全部自動生成。

  四、對計算結果,進行“排序”(將M3到M7的單元格區域選中,再選“數據”菜單中的“排序”命令,在“排序”對話框中的“主要關鍵字”為“最后評分”的右邊選“遞減”,然后選“確定”),即可將“最后評分”從高到低自動排列出來,則得獎的前幾名便一目了然。如表2:

  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  K  L  M 
1 

內 審 評 分 表 

2  人員
單位 
內審1  內審2  內審3  內審4  內審5  審局1  審局2  審局3  審局4  內審
評分 
審局
評分 
最后評分 
3  內審2   90  85  94  91  84  89  95  90  92  88.67  91.5  90.37 
4  內審1  96  91  87  80  85  93  92  90  88  87.67  90.75  89.52 
5  內審4  88  88  90  92  84  85  90  90  88  88.67  88.25  88.42 
6  內審3  87  80  90  77  60  75  80  82  85  81.33  80.5  80.83 
7  內審5  70  55  65  70  80  60  65  60  68  68.33  63.25  65.28 

  以上舉例,適用于內審單位較少的情況。若被檢查的單位個數較多,可將所有單位分成幾組,先求出每組內各單位的加權評分,再運用“排序”將每組的前五名抽出來,由考評人員對其進行評分,最后再一次運行“排序”取其前幾名進行表彰。

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