新的一年已經到來

去年吹的牛還沒有實現

離公司的kpi還差老遠

為了激勵自己努力奮斗

社畜們開始在互聯網上

自我調侃相互打氣

紛紛給自己安上了“打工人”的title

可以喪，但不要丟了燃

打工人：這些基金從業資格考試必背時間點趕緊收下！基金從業資格考試必背時間點，分分秒秒，日日夜夜，了解這些時間點之后，媽媽再也不用擔心我學習了！

1868英國世界上第一只證券基金：海外及殖民地政府信托

1924美國世界第一只開放式公司型基金：馬薩諸塞投資信托基金

1933美國《證券法》，1934美國《證券交易法》，1940美國《投資公司法》《投資顧問法》

1957年標普指數編制

1992.6深圳人行批準當時最大封基：天驥基金

1992.11央總行批準的第1家投資基金：淄博基金，1億元

1993.8月第1只上市交易封閉式基金：淄博基金

1995CFA協會籌備全球投資業績標準委員會

1997《證券投資基金管理暫行辦法》發布，此前的基金叫：老基金

1998.3南方、國泰基金成立，發行規模20億元的基金開元、基金國泰

2000證監會發《開放式證券投資基金試點辦法》

2001.8證券業協會基金公會成立

2001.9第1只開基華安創新

2002.2《證券投資基金內控意見》出臺

2002.12首家中外合資基金公司成立：國聯安基金公司

2003.10《證券投資基金法》通過，2014.6.1實施

2003.12我國第1只貨基

2004證券業協會證券投資基金委員會成立

2005資產證券化試點，2007擴大試點

2006.11第1只QDII發行：華安國際配置基金

2007首例基金從業人員利用未公開信息交易被發行

2010短期融資券啟動

2012.6.6證券投資基金業協會成立

2013.6修訂后的《證券投資基金法》實施

2013.9國債期貨合約推出

維護勞動權益的十二個時間點

1.加班每月不得超過36小時

用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日

2.工作時間每周不得超過44小時

國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度

3.向勞動部門投訴時限為2年

違反勞動保障法律法規或者規章的行為在2年內未被勞動保障部門發現，也未被舉報、投訴的，勞動保障行政部門不再查處

4.申請勞動爭議仲裁的時限為一年

仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算

5.勞動合同應在工作一個月內簽訂

建立勞動關系，應當訂立勞動合同。未訂立書面合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面合同。

6.勞動合同試用期不得超過6個月

三個月以上<勞動合同期限<一年，試用期不超過一個月；

一年<勞動合同期限<三年，試用期不超過二個月；

三年以上的，試用期不超過六個月

7.對勞動裁決不服、提起訴訟不得超過15日

勞動者仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟

8.勞動者申請行政復議不得超過60日

9.對行政復議決定不服、提起行政訴訟不得超過15日

10.若直接向人民法院提起行政訴訟，時效不得超過6個月

11.工傷認定搶救不能超過48小時

在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的視同工傷

12.競業限制不得超過兩年

它是用人單位對負有保守用人單位商業秘密的勞動者，在勞動合同、知識產權權利歸屬協議或技術保密協議中約定的競業限制條款。

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