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CMA 職業道德沖突的解決之道?
職業道德是每個管理會計人員必須熟知與掌握的，這里也是CMA考試中必考的知識點。關于職業道德的內容不多，而且非常好理解，可以說是給大家送分的部分。所以，大家尤其在考前的時候一定要再看一看、背一背職業道德的準則、原則、如何解決沖突等，下面，我們重點與大家一起分享一下關于職業道德沖突的解決之道。
在應用職業道德規范時，會員在識別違反職業道德的行為或在解決職業道德沖突方面可能會遇到一些問題。如果面臨職業道德問題，IMA會員應遵從其組織在解決這種沖突方面已經制定的政策。如果這些政策不能解決職業道德方面的沖突，IMA會員就應考慮采取以下措施：
I.與直接上司討論這些問題，除非上司與這些問題有牽涉。在這種情況下，應將問題提交給更高一級的管理層。
如果直接上司是首席執行官或同級別的管理層，則可以接受的核準方可能是一個團體，如審計委員會、執行委員會、董事會、理事會或所有者。
如果直接上司與該問題沒有牽涉，那么與職位高于直接上司的管理者聯系應知會直接上司。
就這些問題與組織之外（未被組織雇傭或聘用）的權力機構或個人進行溝通不太合適，除非IMA會員認為該問題明顯違反了法律。
II.通過與IMA道德顧問或其他中立顧問進行保密討論而澄清相關道德問題，這樣可以更好地理解可行的措施。
III.向自己的律師咨詢與道德沖突有關的法律義務和權利問題。
【我要糾錯】 責任編輯：繁人兒
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