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初級經(jīng)濟師《初級人力資源管理專業(yè)知識與實務(wù)》每日一練：評估法 （2021.02.14）
讓堅持成為一種習(xí)慣，讓放棄成為一種奢侈。不是我們沒有努力，而是我們在努力的路上沒有堅持下去，放棄很容易，可成功后的喜悅是放棄者所體會不到的。既然選擇了2021年初級經(jīng)濟師，就要朝著它勇敢向前，正保會計網(wǎng)校專門為大家準備了初級經(jīng)濟師《人力資源管理》每日一練，一起來練習(xí)吧~
單選題
將各個考核主體全都納入考核體系，使評估結(jié)果更加客觀，這種方法是（ ）。
A、配對比較法
B、360°評估法
C、關(guān)鍵事件法
D、強制分布法
查看答案解析
【答案】
B 【解析】
本題考查績效考核體系。360°評估就是將上級、同事、員工自己、下級、外部人員等都納入考核主體中，這樣就可以減少單一評估主體在評價時可能存在的主觀偏見，使評估結(jié)果更加客觀。 
初級經(jīng)濟師：每日一練《初級經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》（02.14）
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初級經(jīng)濟師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應(yīng)知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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