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注會《戰(zhàn)略》每日一練:企業(yè)文化(2021.01.07)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:川川 2021/01/07 09:48:51 字體:

朝著夢想的方向,邁步向前,相信,總有一天,你會看到屬于自己的那道彩虹。既然選擇了注冊會計師,就要朝著它勇敢向前,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),基礎(chǔ)扎實(shí)一點(diǎn)點(diǎn),通過注會考試也就會更容易一點(diǎn)點(diǎn)。正保會計網(wǎng)校注會每日一練提供高質(zhì)量習(xí)題,日積月累。注會考過也是遲早的事情,正保會計網(wǎng)校注冊會計師網(wǎng)上培訓(xùn)已經(jīng)全面展開招生了,了解各班次詳情,相信你會在這里找到你的新視野,了解注會輔導(dǎo)課程>>

多選題

不同企業(yè)采用的企業(yè)文化類型也不盡相同,關(guān)于企業(yè)文化的類型,下列屬于人員導(dǎo)向型企業(yè)文化特點(diǎn)的有( )。

A、這類文化更依賴個人而非職權(quán) 

B、這類文化具有很強(qiáng)的適應(yīng)性,個人能高度控制自己分內(nèi)的工作,在十分動蕩或經(jīng)常變化的環(huán)境中會很成功 

C、這類文化是小業(yè)主企業(yè)的典型模式,它要求相信個人 

D、這類文化中的人員不易管理,企業(yè)能給他們施加的影響很小 

查看答案解析
【答案】
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【解析】
在人員導(dǎo)向型文化中企業(yè)是其員工的下屬,企業(yè)的生存也依賴于員工。這類企業(yè)為其專業(yè)人員提供他們自己不能為自己提供的服務(wù),職權(quán)往往是多余的,這類文化中的人員不易管理,企業(yè)能給他們施加的影響很小,選項AD正確;選項B是任務(wù)導(dǎo)向型企業(yè)的特點(diǎn);選項C是權(quán)力導(dǎo)向型的特點(diǎn)。

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注冊會計師:每日一練《會計》(01.07)

注冊會計師:每日一練《審計》(01.07)

注冊會計師:每日一練《稅法》(01.07)

注冊會計師:每日一練《經(jīng)濟(jì)法》(01.07)

注冊會計師:每日一練《財務(wù)成本管理》(01.07)

注冊會計師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的,每一道題都會有相應(yīng)知識點(diǎn)的考查,并提供答案解析,建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點(diǎn)評,每周根據(jù)大家的測試結(jié)果,對于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評,以幫助大家理解。祝大家考試順利!

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  • ·下列選項中,屬于印花稅稅率形式的有( )
  • ·下列合同中,應(yīng)按“購銷合同”稅目征收印花稅的是(  )
  • ·按照印花稅的有關(guān)規(guī)定,下列涉稅處理正確的有( )
  • ·
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