定性分析法是一種財(cái)務(wù)管理工具，用于評(píng)估公司的財(cái)務(wù)狀況和績(jī)效，主要側(cè)重于非數(shù)值性的因素。其原理包括以下幾點(diǎn)：
1. 綜合性分析：定性分析法不僅關(guān)注公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，還考慮公司的經(jīng)營(yíng)環(huán)境、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、管理團(tuán)隊(duì)素質(zhì)等因素，綜合分析公司的整體狀況。
2. 主觀性評(píng)估：定性分析法依賴于主觀判斷和專業(yè)知識(shí)，分析師需要根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)和了解，對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行評(píng)估。
3. 長(zhǎng)期觀點(diǎn)：定性分析法通常更注重長(zhǎng)期發(fā)展和價(jià)值潛力，而不是短期的盈利情況。分析師會(huì)考慮公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)前景等因素。
4. 綜合性評(píng)價(jià)：定性分析法會(huì)綜合考慮公司的各種因素，包括管理層的決策能力、公司的品牌形象、行業(yè)前景等，以全面評(píng)價(jià)公司的績(jī)效和潛力。

總的來說，定性分析法通過綜合性、主觀性、長(zhǎng)期觀點(diǎn)和綜合性評(píng)價(jià)，幫助投資者更全面地了解公司的財(cái)務(wù)狀況和價(jià)值。