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中級經濟師《中級人力》每日一練:績效考核(2021.11.27)

來源: 正保會計網校 編輯: 2021/11/27 10:28:01 字體:

中級經濟師備考中,做題是很重要的一環!以下是正保會計網校為您準備的中級經濟師《人力資源管理》每日一練,大家每天都要練習呦,題目做多了面對考試就不會慌張啦!

單選題

關于績效考核方法的說法,錯誤的是( )。

A、排序法不能顯示員工在某個具體領域的績效問題,無法用于績效反饋面談 

B、行為錨定法的設計成本很低 

C、關鍵事件法的可執行性不高 

D、平衡計分卡法需要耗費大量的人力和物力,設計成本較高 

查看答案解析
【答案】
B
【解析】
本題考查績效評價。行為錨定法開發成本很高,操作流程復雜,需要付出大量的人力、物力、財力才能夠制定出合理的行為等級表。

點擊進入“每日一練——免費在線測試”>>

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中級經濟師每日一練題目都是網校老師精心整理的,每一道題都會有相應知識點的考查,并提供答案解析,建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供點評,每周根據大家的測試結果,對于正確率較低的題目進行一下點評,以幫助大家理解。祝大家考試順利!

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